Die digitale Veranstaltung bringt am 6. Oktober 2020 von 9:00 bis 13:00 Uhr Arbeitsrechts- und Arbeitsschutzexperten sowie HRler aus namhaften Unternehmen wie DB Cargo, Merck und TÜV Nord zusammen. Partizipieren Sie von ihrem Wissen, fragen Sie nach und diskutieren Sie live mit den Referentinnen und Referenten. Alle Informationen zum Programm und die Möglichkeit zur Anmeldung finden Sie hier.
Read MoreKategorie: VERANSTALTUNGEN
Corporate Culture Jam: Das etwas agilere Jahresforum für Unternehmenskultur
Agilität, Transformation und Digitalisierung werden derzeit laut getrommelt. Alle wollen es, die wenigsten können es. Im Corporate Culture Jam geht es deshalb um die grundlegende Kultur, die Agilität erst ermöglicht. Die Veranstaltung richtet sich an Personen aus den Bereichen HR, Innovation, Marketing, Kommunikation, Strategie und Geschäftsführung. Veranstaltungsorte und Termine: Düsseldorf = 29. + 30. September 2020, Wien/Österreich = 07. + 08. Oktober 2020, Biel/Schweiz = 20. + 21. Januar 2021. Nähere Informationen hier.
Read MoreKostenloses Webinar: In 5 Schritten zur souveränen Führungs-Frau
Fühlen Sie sich gerade jetzt, in dieser Krise, in Ihrer Funktion als Führungs-Frau ständig unter Druck, immer neue Herausforderungen, immer neue Anforderungen vom Unternehmen und auch von den Teammitgliedern. Wo bleiben da Ihre eigenen Anforderungen? Als erfahrene Personalerin, Beraterin und Coacherhalten Sie in diesem kostenlosen Online-Termin am 18. August 2020 – 11.30 Uhr bis 12.30 Uhr – (Anmeldeschluss: 11.08.2020) von Barbara Ditzler, Beraterin, Trainerin & Coach (BD Consulting & Coaching / PASSION4HR) Tipps und Tricks zur persönlichen „Stabilisierung“ und motivierenden und wertschätzenden Führung. Nähere Informationen hier.
Read MoreDGFP // Jahrestagung digital „Comp & Ben“
Es ist fast die Quadratur des Kreises: Vergütungssysteme sollen effizient administrierbar, aber nicht starr und unbeweglich sein. Sie dürfen das Silodenken nicht befeuern, individuelle Leistung aber nicht ersticken. Sie müssen gerecht und nachvollziehbar sein, sollen Kostenrisiken aber minimieren. Und: Sie sollen in Krisenzeiten wie diesen dem Unternehmen genügend Spielraum lassen. Wer sich auf die Reise begibt, sein Vergütungssystem fit für die Zukunft zu machen, steht vor zahlreichen Hürden und Herausforderungen. Als Plattform für Vergütungsexpertinnen und Vergütungsexperten aus KMU und Konzernen findet am 17., 22., 24. und 29.September 2020 die DGFP…
Read MoreDGFP // „Digital Recruiting Summit“
Dass die durchschnittliche Vakanzzeit der zu besetzenden Stellen in den letzten Jahren erheblich gestiegen ist, daran hat auch die Corona-Krise in vielen Branchen nichts oder kaum etwas geändert. Wer als Arbeitgeber auf dem Bewerbermarkt punkten will, muss besser sein als die Konkurrenz. Nicht ohne Grund hat keine andere Funktion innerhalb des HR-Managements technologisch so aufgerüstet wie das Recruiting. Kampagnen auf Instagram & TikTok, Chatbots als Teil der Candidate Experience und digitale Unterstützung beim Active Sourcing zeigen, was gutes Recruiting heute ausmacht. Klären Sie die Fragen: „Welche Strategien sind im Wettbewerb…
Read MoreHR Online Expo
Viele physische Events müssen aufgrund der aktuellen Covid19 – Situation abgesagt oder verschoben werden. Dieser Virus macht das Netzwerken in diesem Jahr sehr schwer! Aber es gibt vor diesem Hintergrund auch Chancen. Vom 15. – 17. September 2020 findet die erste HR Online Messe für Personaler statt, die HR Online Expo! Nähere Informationen hier.
Read MoreDGFP // Jahrestagung digital „HR Business Partner“
Die Anforderungen sind klar: HR soll in Zukunft kundenorientierter arbeiten, in End-to-End-Prozessen denken und gleichzeitig effizient und agil aufgestellt sein. Das von Dave Ulrich vor rund 20 Jahren entwickelte 3-Säulen-Modell wird diesen Ansprüchen jedoch nur noch bedingt gerecht. Die arbeitsteilige Aufstellung des Ansatzes hat sich zumindest in Teilen überlebt. Denn zur Transformation eines Unternehmens gehört für viele mittlerweile auch die Transformation des HR-Organisations- und Betriebsmodells. Daran hat sich auch in und nach der Corona-Krise nichts geändert. Was tun? Das HR-Business-Partner-Modell radikal durch agile HR-Ansätze ersetzen, wie es einige wenige Unternehmen testen? An…
Read MoreNeue Lösungen in der Arbeitswelt zu Corona-Zeiten
Das FOCUS Team in Wuppertal greift coronabedingte Veränderungen der Arbeit und Zusammenarbeit und resultierend der Führung und Organisation auf und verspricht dazu neue angemessene Lösungen. Die dazu entwickelten Veranstaltungen finden in Präsenzform und/oder online statt. Nähere Informationen unter www.focus-team.de
Read MoreHR-Pioneers: AGILE HR CONFERENCE 2020
In Köln und online: Die Veranstaltung ist am 30.09 und 01.10.2020 Treffpunkt zu den Zukunftsthemen agile Personal- und Organisationsentwicklung sowie agiles Management. Die Agile HR Conference wird von Unternehmen für Unternehmen gestaltet – hier treffen Konzerne und agile Pioniere aufeinander – und richtet sich an Personal- und Organisationsentwickler, IT- und HR-Verantwortliche, Agile Coaches und Scrum Master, Führungskräfte, Geschäftsführer und Vorstände. Nähere Informationen hier.
Read MoreAbgesagt: 22. Deutscher Personalberatertag
Der für den 22.09.2020 geplante Kongress (Vorabendveranstaltung: 21.09.2020) auf dem Petersberg bei Bonn, wurde vom BDU (Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e. V.) für dieses Jahr komplett abgesagt. Die Veranstaltung wird auch nicht virtuell stattfinden. Einen konkreten Termin für 2021 gibt es im Moment noch nicht. Aber so die Corona-Entwicklung es zulässt, soll die Veranstaltung dann voraussichtlich im Mai 2021 wieder angeboten werden.
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