Eine der vier Superkräfte in der Physik ist die Gravitation.
Read MoreKategorie: HAPEKO INSIGHTS
Nehrings Aufschlag – Welcher Typ sind Sie? Der Min-T oder der Max-T?
Die Wissenschaft sagt uns, dass Führungskräfte aufgrund von Prägung und Erfahrung auf bestimmte Menschenbilder zugreifen und danach ihr Verhalten aussteuern.
Read MoreNehrings Aufschlag – Das Gesäusel von der Verantwortung
Welcher Personaler hörte im Bewerbungsgespräch nicht schon den Satz: „Weil ich mehr Verantwortung möchte…!“
Read MoreNehrings Aufschlag – Befindlichkeiten der Führung
Wer ist eigentlich in einem Unternehmen dafür zuständig, Expertise in Bezug auf das „Ticken von Menschen in unternehmerischen Organisationen“ aufzubauen und im Konkreten zu teilen?
Read MoreNehrings Aufschlag – Respekt, bitte! Respekt?
Es ist ja immer gut, sich mit Mitarbeitern zu unterhalten und dabei zu erfahren, welche Erwartungen sie eigentlich an ihre Führungskräfte stellen.
Read MoreNehrings Aufschlag – The Biggest Leadership Failure (BLF)
Wenn es um Superlative geht, sollte die Sprache der Amerikaner bevorzugt werden.
Read MoreNehrings Aufschlag – Giftiger Kündigungsschutz
Egal, wie die Gründe liegen: Alarmstufe Rot in Personalabteilungen, wenn die Trennung von einem Mitarbeiter vorbereitet werden soll!
Read MoreNehrings Aufschlag – Führungsarbeiter schlägt Motivationskünstler
Seit der Einführung des Begriffs der „Seele“ gibt es wohl kaum ein anderes Konstrukt, das ähnlich gegenstandslos ist und doch so erfolgreich bemüht wird wie die „Motivation“.
Read MoreDas Homeoffice Dilemma – Nehrings Aufschlag
Zugegeben: Erst durch Corona ist das Thema „Homeoffice“ für Unternehmen wirklich relevant geworden.
Read MoreHAPEKO INSIGHTS – Vertrauen statt Kontrolle
Chefsache oder welcher Führungsstil ist heutzutage gefragt?
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