PERSONALMARKETING IN 3D: Die vielfältige Disziplin

Hrsg.: Bernd Ahrendt, Silke Wöhrmann Personalmarketing, Employer Branding, Recruiting, Affiliate, Ambient, Cross Rating … explosionsartig entstehen Begriffe, neue Instrumente, unterschiedliche Definitionen, neue Produktnamen zu einer Schlüsselfrage: Was ist Personalmarketing? Und, damit verbunden: Wie, wo und mit wem wendet man es an? Wo steht es heute, wohin wird es sich entwickeln? Das Buch richtet sich an Sie als personalinteressierte Leser aus deutschen KMUs und der praxisorientierten Lehre und Wissenschaft. Dabei wird das Personalmarketing aus dreidimensionaler Perspektive beleuchtet: 1. aus der praktischen Erfahrung von KMU-Unternehmen, 2. aus Sicht der Nutzer und der Kunden, der…

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DAS GÜNTER-PRINZIP FÜRS BUSINESS: So werden Sie schweinehundeerfolgreich

Autor: Stefan Frädrich Kennen Sie Günter? Günter ist Ihr innerer Schweinehund. Er lebt in Ihrem Kopf und bewahrt Sie vor allem, was neu, mutig oder anstrengend klingt. Er rät „Lass das sein, viel zu schwierig!“, „Mach’s so wie immer!“, „Unmöglich – gerade in heutigen Zeiten!“ oder „Fang lieber erst morgen an!“ Auch im Geschäftsleben verhindert Günter Erfolg: „Selbstständigkeit? Zu gefährlich!“, „Smarter arbeiten? Kann ich nicht!“, „Erfolg? Ist sowieso nur Zufall!“ Auweia! Besser also, Günter bekommt gute Tipps, wie er Sie in Zukunft unterstützt: Wie gewinnt man Kunden? Was macht gute…

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NETZWERK SCHLÄGT HIERARCHIE: Neue Führung mit Digital Leadership

Autorinnen: Christiane Brandes-Visbeck, Ines Gensinger Digital Leadership hat nichts damit zu tun, wie digital oder analog man unterwegs ist, sondern bedeutet nichts weniger als eine neue Art der Führung. Doch was macht einen Digital Leader aus? Was sind die neuen Anforderungen? Nicht mehr Bosse oder „Chefs der Hölle“ sind gefragt, sondern sozial kompetente Führungskräfte, die eine Brücke zwischen Hierarchie und Netzwerkorganisation bauen. Diese packen Probleme an, lösen sie im Team und lassen sich an den gemeinsam erreichten Ergebnissen messen. Ein Digital Leader führt nicht von oben herab, sondern auf Augenhöhe,…

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Buchtipp: Employer Branding für die Logistik

Mit Social Media eine attraktive Arbeitgebermarke entwickeln Dieses Buch vermittelt praxisnah am Beispiel der Logistik Branche, wie Unternehmen die Attraktivität ihrer Arbeitgebermarke mit einer Social-Media-Strategie langfristig steigern können, um dem Fachkräftemangel dauerhaft entgegenzuwirken. Denn ohne eine zielgruppenorientierte Kommunikation der eigenen Employer Brand kann Recruiting in der heutigen Zeit kaum gewährleistet werden. Auf Basis praxisbewährter Beratungskonzepte stellt der Autor zunächst die Grundlagen von Employer-Branding-Projekten vor, beschreibt Lösungsansätze und zeigt zusätzlich drei Fehler auf, die man bei Employer-Branding-Projekten begehen kann. Da insbesondere Social-Media-Kanäle helfen können, eine positive Wahrnehmung als Arbeitgeber zu etablieren…

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PEAK PERFORMANCE: Absolute Spitzenleistung mit den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen erreichen

Autoren: Brad Stulberg, Steve Magness Absolute Spitzenleistung – Peak Performance zu jeder Zeit – die Ansprüche, die der Alltag an jeden Einzelnen von uns stellt, sind enorm. Der Druck nimmt zu. Und bei dem immer schnelleren Tempo mitzuhalten, ohne die eigene Gesundheit auf der Strecke zu lassen, das schaffen nur wenige. Brad Stulberg, ehemaliger McKinsey-Berater, und Steve Magness, Trainer olympischer Athleten, haben das Phänomen Spitzenleistung erstmals wissenschaftlich untersucht und zeigen: Es spielt keine Rolle, in welchem Bereich man zu Höchstformen auflaufen will – jeder kann für sich seine Strategie finden,…

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Buchtipp / GUTE VORSÄTZE: Beim nächsten Mal wird alles anders

Autor: Notker Wolf Gute Vorsätze sind lächerlich und wichtig zugleich: Lächerlich, weil wir immer wieder – zwangsläufig – an ihnen scheitern. Wichtig, weil sie uns dazu auffordern, über unser Leben und unsere Rolle in der Welt nachzudenken. Aus guten Vorsätzen kann man lernen, das Wichtige vom weniger Wichtigen zu unterscheiden. Es bedeutet Sinnfragen zu stellen und sich selbst ehrlich zu betrachten. Seine wahren Talente zu erkennen und zu entfalten. Wie das geht, zeigt Notker Wolf in dieser leichtfüßigen und hintergründigen Philosophie für den Alltag. ISBN: 978-3579085456 (Gütersloher Verlagshaus), Euro 16,99…

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DIGITAL DENKEN STATT UMSATZ VERSCHENKEN: Online-Strategien für den Mittelstand und im B2B-Geschäft

Autor: Christian Spancken Wer als Unternehmer im Netz heute nicht sichtbar ist, geht unter. Im Geschäft mit Endkunden bezweifelt das niemand mehr: kein Händler ohne Webshop, kein Modeunternehmen ohne Digitalstrategie, kein Restaurant ohne Homepage. Im Mittelstand und im B2B-Bereich dagegen wiegen sich viele Unternehmer noch immer in falscher Sicherheit. Christian Spancken zeigt, wie sehr das Thema noch unterschätzt wird und welch großes Potential für den Mittelstand in der Digitalisierung liegt. Der Autor nimmt Unternehmern und Marketingverantwortlichen die Ängste. Er zeigt in diesem praxisnahen Buch, auch anhand von Best-Practice-Beispielen, welche Strategien…

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THE LEADERSHIP HABIT: Mit der richtigen Einstellung erfolgreich führen

Autoren: Tammy R. Berberick, Peter Lindsay, Joachim Schulz Wie wird man zu einer guten Führungskraft? Und wie sogar zu einer überragenden? Gute Führung lässt sich schließlich nicht simulieren. Die Autoren Berberick, Lindsay und Schulz haben unzählige Teams und Führungskräfte weltweit ausgebildet, ihr Unternehmen hat über 30 Jahre Erfahrung mit Trainings für Manager und Führungskräfte. Sie wissen, was heutzutage von Führungskräften erwartet wird, welche Fähigkeiten und Kompetenzen den Unterschied machen. Und sie beschreiben die zehn entscheidenden, universellen Führungsgrundlagen, die außergewöhnliche Führungskräfte ausmachen. Dieses Buch zeigt die richtige Einstellung – die Leadership…

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Buchtipp / CRASHKURS PERSONALARBEIT: Vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis

Autorin: Heike Höf-Bausenwein Dieser Crashkurs bietet Ihnen einen kompakten Rundumblick in das Human Resources Management. Sie erhalten das komplette Handwerkszeug für die täglichen Personalaufgaben. Analog des Werdegangs eines Beschäftigten im Unternehmen erfahren Sie alles über Personalbeschaffung und -betreuung, Personalentwicklung sowie arbeitsrechtliche Themen der Freisetzung. Inhalte: Personalverwaltung: effektiv arbeiten mit der Personalakte Arbeitsrecht: Gestaltung von Arbeitsverträgen, Abmahnung, Kündigung, Tarifrecht So nutzen Sie Kennzahlen und etablieren ein funktionierendes Personalcontrolling Neu: Änderungen beim Mutterschutzgesetz (seit 01.01.2018), bei der Flexirente (seit 01.01.2017), Datenschutzverordnung DSGVO (seit 25.05.2018) Arbeitshilfen online: Checklisten, Formulare, Mustervorlagen ISBN: 978-3648107294 (Haufe),…

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DATENSCHUTZ IM BETRIEB: Die DSGVO in der Personalarbeit

Hrsg.: Axel von Walter Am 25. Mai 2018 trat die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) in Kraft. Dieses Buch ist ein Praxisleitfaden zur Umsetzung der Anforderungen der DSGVO, insbesondere in der Personalarbeit im Betrieb, und zum korrekten Umgang mit personenbezogenen Daten im Unternehmen nach dem reformierten Recht. Inhalte: Beschäftigtendatenschutz rechtssicher umsetzen Dokumentations- und Informationspflichten Betriebliches Datenschutzmanagement: Konzernprivileg, Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen Minderung von Haftungsrisiken: Sanktionen, Bußgelder und strafrechtliche Konsequenzen ISBN: 978-3648111383 (Haufe), Euro 44,95 (D)

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